La legge di bilancio 2022 promette grandi novità in materia di lavoro e fisco. A cominciare dalle locazioni stipulate dai giovani e dal reddito di cittadinanza che viene ridisegnato. Ma fra le novità c’è spazio anche per l’indennità di disoccupazione NASpI, la cassa integrazione e l’ecobonus 110%.
L'emergenza epidemiologica da Coronavirus ha innescato una crisi economica incredibilmente pesante con gravi ricadute su lavoratori e imprese. Ristori e sostegni previsti da diversi decreti non sono stati sufficienti a coprire le grosse perdite registrate in questi mesi e molte imprese hanno abbassato le saracinesche, i lavoratori licenziati (compatibilmente con il blocco dei licenziamenti) oppure messi in cassa integrazione. Servono aiuti. Finanziamenti a fondo perduto. Incentivi per fare impresa. Agevolazioni nuove imprese. Ecco, quindi, i 6 migliori incentivi per chi vuole avviare un'impresa.
Fino a 6.000 euro di bonus in caso di assunzioni di lavoratori. E' questo l'incentivo concesso da Garanzia Giovani, un programma che consente di assumere giovani disoccupati fino al mese di giugno del 2017 sfruttando gli inventivi concessi dal Ministero del Lavoro. L'incentivo è rivolto alle imprese per l'inserimento e la stabilizzazione di ragazzi iscritti al programma. Questo articolo è rivolto agli imprenditori, che vogliono conoscere un nuovo programma di agevolazione delle assunzioni, e ai disoccupati, poiché impareranno a sfruttare uno strumento per ottenere – fra l'altro – anche un tirocinio retribuito di 500 euro al mese.
Finanziamenti, contributi, agevolazioni e bonus sono sempre presenti in quasi tutte le aziende. Si tratta, solitamente, di contributi erogati in base a disposizioni legislative provenienti da Comuni, Province, Regioni, Stato o Unione Europea. In tutti i casi, comunque, l’impresa deve riuscire a individuare un giusto inquadramento in bilancio. Vediamo, allora, di individuare il corretto inquadramento in bilancio dei contributi pubblici.
Sono necessari tre step per ottenere il voucher per l'internazionalizzazione ossia un buono a fondo perduto del valore di 10.000 euro per l'inserimento in azienda di un temporary export manager. Il primo step prenderà avvio il 1° settembre e prevede la registrazione al sito del Mise. Il secondo step decorrerà dal 15 settembre e permetterà di compilare la domanda. Infine dal 22 settembre la domanda potrà essere inviata. Ecco l'iter da seguire per ottenere il contributo.
Sono stati pubblicati dall'Inps con la circolare 78/2015 i nuovi importi di riferimento per il calcolo dell'indennità di malattia, degenza ospedaliera, maternità e paternità dovuti ai lavoratori iscritti alla Gestione Separata. La Gestione Separata è un fondo pensionistico finanziato con i contributi previdenziali obbligatori dei lavoratori assicurati.
L'Agenzia delle Entrate interviene puntuale con una circolare sulla questione del bonus di 80 euro ai lavoratori dipendenti precisando che non occorrerà fare domanda e che sarà riconosciuto nella busta paga in arrivo a fine maggio. A beneficiarne saranno i lavoratori dipendenti e assimilati che guadagnano fino a 26.000 euro lordi.
Per diciotto imprese sono disponibili 180.000 euro: 10.000 euro a testa. E' quanto prevede il bando del Comune di Siracusa per l'assegnazione di contributi a fondo perduto destinati a chi intende avviare piccole o micro imprese. E' questa un'ottima opportunità per giovani disoccupati residenti nel comune di Siracusa.
Contributi dimezzati per le imprese che scelgono di assumere cinquantenni disoccupati da almeno dodici mesi. Per la verità l’incentivo, introdotto dalla riforma Fornero, è operativo dallo scorso 1 gennaio ma solo ieri è arrivato il via libera dell’Inps che fissa alla denuncia Uniemens di ottobre il termine di recupero per i mesi che vanno da gennaio a luglio. Attenzione però, perché l’incentivo non è automatico e per fruirne occorre presentare istanza all’Inps.
Al fine di favorire la nuova imprenditoria per il trasferimento d’azienda da imprenditori con età superiore ai 55 anni a giovani imprenditori di età compresa tra i 18 e i 35 anni non compiuti, Italia Lavoro ha pubblicato un avviso pubblico che prevede l’erogazione di contributi complessivamente pari a 5 milioni di euro.
